代表挨拶

数ある求人情報の中から弊社の情報をご覧いただきありがとうございます。

トヨオカ地建は1982年に設立しおよそ40年の歴史の中、地元八代市に育てられともに成長してきた不動産会社です。不動産の「仲介・売買・管理」を受け持ち、ここ八代でも有数の不動産会社として多くのお客様からご愛顧いただいております。

住まいに関するお悩みは人生に直結する悩みと言っても過言ではありません。そうした課題を解決するために、不動産のプロとして「知識・技術・人間性」を磨いていかねばなりません。仕事に対し熱意を持って取り組み、そうしたひたむきさが社内もお客様も自然と笑顔にする、こうした仕事の在り様が理想的だと考えています。

また会社は仕事をする場所であると同時に自己実現の場でもあると考え、2014年の社長就任以来、日々試行錯誤しています。
たとえば、社員旅行・食事会などを行い社内コミュニケーションの活発化に繋げています。こうしたさまざまな取り組みの結果、スタッフからも主体的な社内イベントの申請が上がってくるようになりました。20代～30代の比較的若いスタッフが多く在籍する事もあり、プライベートでの交流も旺盛なようです。退職した社員が店舗へ顔を出すことも珍しくありません。

よく学びよく遊ぶ事、そのような環境で成長した人材こそが、最終的にはお客様の幸せを実現し地域社会に貢献するのだと私は信じています。このトヨオカ地建で、仕事と仲間を大事にしながら共に頑張ってくれる貴方のエントリーを待っています。

会社概要

会社概要

当社は20～30代の若手社員が数多く活躍している企業です。地元密着型不動産会社として、大手よりも軽いフットワークでお客様の心に寄り添って不動産業務を行っています。

また、個人プレーよりもチームとして仕事を行うことを大切にしていることも特徴です。もちろんルームアドバイザー部には売上目標がありますが、ノルマはございません。これは、目標達成に向けてチームとして何をすべきかを考え、チーム全体で支え合い助け合うことを目的としているためです。つまり、当社では目先の利益よりも目標達成までの過程や努力、創意工夫を大切にしているということです。

風通しの良く、社長も「トヨオカ地建の仲間のひとり」として距離が近いのも特徴的です。会社への要望、仕事の悩み、改善案、時にはプライベートな相談もできる、そんなアットホームな環境となっています。同世代の仲間たちと目標や夢に向かって突き進む、そんな活気ある職場です。

店舗紹介

店舗紹介

• 1982年：八代市にトヨオカ地建を設立。
• 2008年：アパマンショップ八代店をオープン。
• 2014年：豊岡宏士が社長に就任
• 業務内容：不動産仲介、不動産管理、不動産売買、不動産の買取再販、リフォーム事業
• 目標：お客様にとって快適で安心できる住まい選びをしていだくこと

福利厚生

福利厚生

賞与年2回支給、各種手当、健康診断、インフルエンザ予防接種はもちろん、誕生日休暇などもあり、福利厚生が充実しています。

➤制度

• 昇給 年1回（6月）
• 賞与 年2回（6月・12月/昨年度実績：3ヶ月分）
• 社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 退職金共済加入

➤休日・休暇制度

• 年間休日120日
• GW休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 誕生日休暇
• 年次有給休暇（勤続年数に応じて付与）

➤通勤・住宅関連

• 通勤手当
• 家賃補助（管理物件入居時）

➤健康・医療関連

• 健康診断（1回/年）
• インフルエンザ予防接種（1回/年）

➤各種手当・慶弔見舞金

• 資格手当
  宅地建物取引士：25,000円
  賃貸不動産経営管理士：5,000円
  二級建築士：10,000円
• 子供手当：5,000円/1人（20,000円上限）
• 結婚祝金
• 出産祝金
• 傷病見舞金
• 死亡慰霊金
• 災害見舞金

➤社内イベント・その他

全て会社負担で行われます。

• お弁当の日
• スタッフランチ会
• スイーツの日
• 社員旅行
• 福利厚生俱楽部
  （身近な飲食店やレジャー施設、映画館の割引などお得なサービスが利用可能◎ 専用アプリを使って家族もサービスを利用できます！）
  

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